Page 56 - EA_CORSI_2019 (1)

COD. 560
€ 135 4H CONSIGLIATO PER
+IVA 22% Agg. ReASPP.
Agg. Datore di lavoro che ricopre incarico RSPP.
Agg. Preposti, Dirigenti.
CHI DEVE PARTECIPARE
Formatori per la salute e la sicurezza sul lavoro.
SALUTE E SICUREZZA Responsabili area Risorse Umane.
Dirigenti che hanno compiti e responsabilità sulla salute
e sicurezza sul lavoro.
Responsabili e Addetti del SPP.
Datori di lavoro con incarico RSPP.

GESTIONE DELLA

FORMAZIONE E
DELL’ADDESTRAMENTO

DESCRIZIONE
La formazione e l’addestramento di ogni lavoratore all’interno di un’Organizzazione hanno assunto nel tem-
po un significato strategico nel miglioramento di ogni aspetto legato all’azienda e non ultimo, anzi, quello
legato all’ambiente, alla salute e alla sicurezza.
La creazione di un sistema in grado di governare le competenze all’interno delle Organizzazioni per gestire
il miglioramento continuo delle performances attraverso una più completa e piena consapevolezza dei ruoli,
delle responsabilità e delle tecniche operative.
Questo corso ha l’obiettivo di approfondire le tecniche, appunto, per instaurare un sistema efficace per
l’ottenimento, il controllo e il miglioramento delle competenze in ogni organizzazione.

MODULO
• Analisi dei rischi:
• conoscenza, esperienza, coinvolgimento.
• Governo dei rischi:
• protezione: azione volta a contenere la gravità;
• prevenzione: azione volta a contenere la probabilità di accadimento.
• Strumenti:
• sistema di gestione, matrice delle competenze, piano di formazione e moduli di addestramento;
• procedure, istruzioni operative (testo scritto, raffigurazione fotografica, video).
• Modalità:
• spiegazioni;
• operatività nel reparto.
• Verifica dell’apprendimento.
• Esempi.

18P 17M

GEN FEB MAR APR MAG GIU LUG AGO SET OTT NOV DIC

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